Kompetensprofil

Förutom mycket goda kunskaper kring olika tekniker för att koppla ihop data bör en dataanalytiker dessutom vara teknisk kunnig, utvecklingsorienterad, kommunikativ med en god pedagogisk förmåga samt vara analytisk.

• Teknisk kompetens

  En dataanalytiker bör ha en god teknisk kompetens då en stor del av arbetet sker i olika system- och programvaror. Ofta efterfrågas kunskaper inom BI, ERP, WMS och TA-system samt även webbaserade analysverktyg som t.ex. Google Analytics. Vidare förväntas en dataanalytiker behärska olika tekniker och format för att hämta ut samt koppla ihop data, såsom SQL, webservices, API-anrop eller XML/text. Ytterligare system- och programkunskaper kan efterfrågas.

• Utvecklingskompetens

  Utvecklingskompetens innebär att du vågar pröva nya tankar och handlingssätt för att bidra till verksamhetens utveckling. Du är duktig på att upptäcka utvecklingspotential, pröva nya idéer och sätta igång och driva förändringsarbete. Du tar också ansvar för att kontinuerligt utveckla din egen kompetens.

• Kommunikationskompetens

  Kommunikationskompetens handlar om att förmedla information och budskap så att andra förstår. Du kan anpassa sitt sätt utifrån ett kommunicera till olika mottagare, situationer och syfte. Anpassningen kan handla om vilka ord du väljer, vilket språk du kommunicerar på, vad du väljer att förmedla och hur du använder ditt kroppsspråk. Du kan också uttrycka dig på ett sätt som engagerar och du kan också argumentera för din ståndpunkt. Kommunikationskompetens kan också handla om att välja lämpliga medier och kanaler att kommunicera via.

• Analyskompetens

  Analyskompetens handlar om att kunna ta in och bearbeta olika typer av data för att kunna dra slutsatser om verksamhetens styrkor och utmaningar. Du kan följa upp resultat historiskt för att kunna göra strategiska vägval framåt. Du kan dra slutsatser och välja väger som leder till bästa resultat för verksamheten.